售楼小姐提成一般是多少 售楼小姐提成

1、售楼员提成没有固定标准，具体根据不同地区不同楼盘而定，一般销售一套提成在千分之一至千分之八之间。

2、售楼员工资组成底薪+提成+奖金底薪相对固定，一般初级售楼员月薪1500-1800元左右，主管级别1800-2400元左右。

(相关资料图)

3、奖金是开发公司对售楼员的管理调控工具，会以月度、季度、年度的节奏结算。

4、通常只会发给售楼员奖金的70%或80%，有的等到楼盘开发完全结束了才结清奖金。

5、售楼员职责1.掌握楼盘的结构、功能、技术指标及工程造价，能给客户提供合理化建议，并熟练地回答客户提出的问题。

6、2.善于辞令而不夸夸其谈，待人以诚，与客户保持良好关系，为企业和楼盘树立良好形象。

7、3.服从工作安排，工作积极主动，有开拓精神，能不失时机地推销企业楼盘。

8、售楼员提成没有固定标准，具体根据不同地区不同楼盘而定，一般销售一套提成在千分之一至千分之八之间。

9、售楼员工资组成底薪+提成+奖金底薪相对固定，一般初级售楼员月薪1500-1800元左右，主管级别1800-2400元左右。

10、奖金是开发公司对售楼员的管理调控工具，会以月度、季度、年度的节奏结算。

11、通常只会发给售楼员奖金的70%或80%，有的等到楼盘开发完全结束了才结清奖金。

12、售楼员职责掌握楼盘的结构、功能、技术指标及工程造价，能给客户提供合理化建议，并熟练地回答客户提出的问题。

13、善于辞令而不夸夸其谈，待人以诚，与客户保持良好关系，为企业和楼盘树立良好形象。

14、服从工作安排，工作积极主动，有开拓精神，能不失时机地推销企业楼盘。

15、有的售楼小姐一天之内就能卖出十来套房。

16、按每套房80万元的价格计算，一天的提成收入就能达到七八千元，平均下来，业绩优秀的售楼小姐一个月可以拿到三四万元以上。

17、而一些营销公司为了刺激销售，每个季度还会做销售排名，销售冠军还会有额外惊喜。

18、不知道你是哪里的每个地方的提成是不一样的一般是千分之2到5谢谢回答完毕销售人员的提成行情基本在0.09%到0.15%之间，但很多公司都会采取“阶梯式”提成比例考核制。

19、比如，年销售在1000万元以内的提点是0.15%，超过部分就开始逐级提高，据悉可达3%。

20、售楼小姐卖出一套200万的房子，能拿到多少“提成”？答案让人眼红！。

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